2025年7月14日，一場洋溢著書香與夏日氣息的主題讀書會在致公·綠韻書屋溫情開啟，為炎炎盛夏注入了一股清新的文化活力。綠之韻集團董事長胡國安、常務副總裁胡均安、市場營銷中心總經理戴三省、常務副總經理蔣文，湖南綠之韻酒店管理有限公司副總經理徐繼雷，綠之韻集團戰略委委員李繼前、呂秀玲、彭銘等市場領導參加了讀書會活動。

 

參觀致公·綠韻書屋

 

安化縣政協黨組書記、主席胡能華，安化縣人大常委會黨組成員、副主任胡能新

 

　　本次讀書會分享的書籍是《思考，快與慢》。這本書是諾貝爾經濟學獎得主丹尼爾·卡尼曼所著，被譽為“行為經濟學”的奠基之作。書中理論與生活場景緊密結合，內容涉及心理學、經濟學、認知科學等多個領域，不僅探討了人類的判斷與決策過程，還涉及幸福感、記憶自我與體驗自我等主題，為讀者提供了全面的思維視角，成為職場、投資等領域改善決策的實用指南。

 

 

　　“人類的思考模式分為快思考與慢思考兩種。快思考憑借直覺迅速做出反應，而慢思考則需投入更多精力進行理性分析。”讀書會分享環節，活動嘉賓暢所欲言，思維的火花在交流中不斷碰撞。綠之韻集團戰略委委員呂秀玲分享了自己讀博的經歷：習慣了高節奏的職場工作，原計劃高效地完成學業目標�？烧嬲�沉下心讀書后才發現，學習是一件需要慢下來的事，從外觀到內觀，不斷提升自我，它是貫穿人一生的課題，需要我們慢慢去品味、去積累。綠之韻集團戰略委委員李繼前隨后分享到，無論是事業、生活，包括家庭角色的分工，“快與慢”沒有絕對值，它需要每個人根據當下的情況去做出理性的判斷和安排，面對人生的選擇，通過實際行動去驗證、調整、再出發。綠之韻集團戰略委委員彭銘聯系到市場工作的實際，我們要有解決問題的能力，首先要接納問題本身，發現問題快速反應，與此同時，更要有深度思考，不能只看眼前的得失，要以長遠的目標和戰略為導向，才能推動市場穩健發展。

 

綠之韻集團董事長胡國安

 

綠之韻集團常務副總裁胡均安

 

綠之韻集團市場營銷中心總經理戴三省

 

綠之韻集團常務副總經理蔣文主持讀書會

 

　　安化的青山綠水間，藏著綠之韻最初的憧憬與向往。“這里是我們夢開始的地方。”綠之韻集團常務副總裁胡均安表示，綠之韻發展22年來，正是靠著“慢思考”打下的堅實基礎，加上“快思考”抓住的機遇，才有了今天的成績。希望大家都能保持初心，記住我們從安化出發時的那份執著與信念。讓我們同心同行，在面對市場時，該“快”的時候雷厲風行，該“慢”的時候沉下心來。只要我們全力以赴謀發展，就一定能在時光的沉淀中，創造出綠之韻更加美好的未來。

 

讀書會嘉賓現場作分享

 

　　在聆聽完家人們關于“快與慢”哲學的真誠分享后，胡國安董事長深有感觸地打開了話匣。從2003年創業之初在長沙一間不足百平的辦公室起步，綠之韻就始終恪守著“水文化”與慢發先至的“慢哲學”。水遇方則方，遇圓則圓，看似柔軟卻能穿石，這恰如綠之韻在企業發展過程中用十年磨一劍的耐心深耕健康產業，這種慢下來的堅持，最終讓綠之韻在市場激烈競爭中站穩腳跟。無論時代和行業如何變化，我們要做到快速適應變化，但要始終守正初心，要讓每款產品、每項服務都成為傳遞綠之韻價值觀的載體。“水文化”講究包容滋養，“慢哲學”注重厚積薄發，希望每一個綠之韻人都能做好企業文化的代言人，讓更多人聽見綠之韻的故事，看見中國民營企業的文化堅守。