還有一周時間，2019年就結束了。人們通常喜歡在歲末年初的時候，總結過去一年的收獲，同時對新的一年寄予希望。

　　讓人沒想到的是，前兩天我看新聞，“我太南（難）了”四個字居然入選了2019年度流行詞，成為了本年度的標簽之一。

　　那條新聞中細數了一件件令人難忘的瞬間，它們發生在生活的各處，讓人看起來心有不忍，但值得慶幸的是，在一個個猝不及防的傷痛背后，我看到了強大的自愈力和仍對生活充滿希望的溫暖力量。

 

　　不斷變化，才是永恒不變的旋律

 

 

　　明天是什么樣？明年是什么樣？未來會發生什么？

　　沒有人能給出準確的回答。

　　馬云在上周六舉辦的“2019年世界浙商上海論壇”上說，世界在進入巨大的變化之中，只有改變自己才能適應這種調整，這就是機會的開始。只有不斷學習的人才有未來，為未來解決問題的企業才有希望。

　　這也是我們一直以來所面臨的挑戰：

　　外部的環境變化對企業的要求到底是什么？

　　我們如何從過去的足跡中尋找通往未來的答案？

　　我們用什么對策去面對撲朔迷離的不確定性？

 

　　保持定力，以創新發展擁抱變化

 

 

　　我通常喜歡從多個方面去看“變化”。

　　單從外部的宏觀角度看，看到的更多可能是焦慮、無所適從，從而很可能沒有辦法找尋我們自己應該做的事情；切換一下角度，回頭看自己——所有東西都在隨著時代的發展不斷升級，人是，企業也是。那么認準企業在不斷升級迭代中所體現出來的的核心競爭力，去堅守它，你會發現，認真地理解事物的本質，就很容易回歸到創新的價值。而這些創新的價值就會帶來更多的機會。

　　我非常認同中國保健協會徐華鋒秘書長在三生年會上所說的：“企業的核心還是產品，產品是企業的人品，所有的消費者都是通過購買產品獲得服務。把產品做好，不斷升級變化是一個企業的基礎，然后再用文化、用品牌來奠定和贏得越來越好的市場。”

　　在未來很長的一段時間里，大健康行業會持續呈高速增長的態勢，在這個發展的新機遇中，三生將一如既往地用富有科技含量的產品與最優的服務贏得社會各界的肯定。我們不僅要把平臺做好，還要影響整個行業走一條規范發展的質量效益性道路，做行業的正能量。